Au-delà d'un producteur indépendant d’énergie solaire, Amarenco se veut être un acteur de la décarbonation et de la transformation de notre modèle économique.

THINK AND ACT LOCAL EVERYWHERE* une approche géo-stratégique qui voit le monde changer par la multiplication d’actions locales et ciblées.

S’engager à proposer un modèle d’affaires qui contribue positivement à la durabilité de la planète tout en étant en ligne avec les accords de Paris.

Le groupe Amarenco se développe en permanence en associant ses compétences à des entreprises acquises à la cause de la re.generation et qui partagent la même envie d’inspirer de nouveaux comportements grâce à l’énergie photovoltaïque

Nous travaillons avec de nombreux publics aux motivations variées mais qui se rejoignent sur les réponses qu’offre Amarenco et ses solutions photovoltaïques uniques ou déclinables.

Nous proposons une large gamme de solutions solaires photovoltaïques ainsi que des solutions spécifiques liés à la gestion de l’énergie et à l’IOT, découvrez les !

Réconcilier économie et écologie est le coeur de notre engagement. Cette ambition ne serait possible sans une cohésion interne forte et un sens du bien commun partagé par tous et écrit dans les statuts moraux de notre société.

2030 et 2050 marqueront deux caps fondamentaux pour la destinée d’Amarenco, mais aussi et surtout de l’humanité tout entière. Nous avons des solutions pour être au rendez-vous.

25 nationalités et des compétences variées et complémentaires font la force d’Amarenco et sa différence. Nos 200 collaborateurs s’engagent chaque pour faire naître un monde meilleur en s’épanouissant dans leurs missions, what else ?

Engagé dans le développement d’un grand nombre de projets, synonymes d’expertise et de savoir-faire de haut niveau, Amarenco France est en développement constant et de nouveaux profils sont les bienvenus pour compléter notre équipe.

Etre un acteur engagé suppose de créer son propre rythme et de déterminer ses propres choix, notre actualité suit le mouvement.

Des sujets nous passionnent, des sujets nous inspirent, nous donnons la parole aux acteurs d’Amarenco car le partage est dans notre ADN.

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17/02/2023

Chef de projet IT

Type de contrat : / CDI

Temps de travail : Temps plein

Pays / Région : France

Localisation : Lagrave (81)

Niveau de formation : Master, DESS, DEA, Bac+5

Le Chef de Projet IT/ERP gère l’ensemble du cycle de vie d’un applicatif depuis le recueil des besoins, le projet de mise en œuvre jusqu’au maintien en Conditions Opérationnelles et aux évolutions.

Rattaché au responsable du département, ses principales missions sont :

  •         Formaliser les besoins métiers
  •         Faire le lien avec les intégrateurs et piloter les implémentations
  •         Piloter les phases de tests avec les utilisateurs
  •         Apporter un support aux utilisateurs et suivre la performance


Principales responsabilités


En phase Projet :

  • Construire une équipe projet représentative de toutes les parties prenantes concernées
  • Déterminer la meilleure manière de gérer le projet (mode agile ou prédictif) selon la maturité du besoin
  • Identifier les besoins des Métiers et accompagner leur formalisation par l’accompagnement des parties prenantes et via l’application des outils de formalisation des processus métiers (matrice PACSI, organigramme)
  • Gérer le changement induit par la mise en place de nouvelle brique du système d’information en particulier en identifiant clairement les processus « as-is » et « to-be » et en accompagnant les utilisateurs via un support approprié et d’éventuelles formations
  • Déterminer le budget et le planning du projet afin d’obtenir l’approbation formelle avant son lancement en conformité aux instances de gouvernance de la société
  • Préparer et négocier les contrats de mise en œuvre par lesquels les prestataires s’engagent à apporter le service attendu en conformité avec le budget et délai établi. Pour ce faire, et dans le cadre des projets les plus significatifs, le chef de projet pourra s’appuyer sur l’équipe juridique
  • Suivre l’exécution des projets en conformité avec les spécifications, coûts et délais prévus par la mise en place d’une gouvernance des projets appropriée (suivi opérationnel et comité de pilotage)
  • Assurer la prise en compte des contraintes de cybersécurité

En Phase Maintenance :

  • Préparer et négocier les contrats de maintenance en même temps que les contrats de mise en œuvre (cf. ante).
  • Assurer la maintenance corrective (correction des bugs) et évolutive (adaptation aux évolutions permanentes des besoins) en s’appuyant sur les prestataires retenus, experts dans les outils mis en œuvre. Le chef de projet ne sera pas amener à réaliser des tâches techniques en interne. 

Profil recherché

De formation Bac+5 en informatique ou finance/comptabilité avec une forte appétence pour le monde de l’IT applicatif (type ERP), accompagné d’une première expérience réussie de 2 à 3 ans dans la gestion de projet IT. 

Vous avez des compétences en gestion de projet, êtes capable de piloter un ensemble de projets et de coordonner différents intervenants internes et externes. 

Vous maîtrisez des méthodologies agiles (SCRUM) et des outils de l’Approche Processus ainsi que des fonctions avancées des outils de bureautique. La connaissance de l’environnement Netsuite serait appréciable.

Vous avez une excellente communication orale et écrite en français et en anglais.

Vous avez la capacité de comprendre des besoins métiers et maîtrisez des méthodologies de gestion de projet prédictif et agile.

Vous prenez des décisions et êtes autonome dans la gestion des missions

Votre sens de l’organisation  pour pouvoir gérer plusieurs projets en même temps à des stades d’avancement différents est irréprochable

Vous êtes sensibles à la thématique des énergies renouvelables et du développement durable

Vous avez toutes ces qualités ? ce poste est fait pour vous !

Poste à pourvoir sur Lagrave (81) ou Lyon (69)
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